DekaBank erweitert Private-Banking-Bereich

Dieser Bereich, besteht derzeit aus 130 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, wird von Hussam Masri verantwortet und soll um bis zu 50 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ausgebaut werden. Die Total-Assets des Bereichs Private Banking und Wealth Management belaufen sich derzeit auf rund 50 Mrd. Euro.

Ziel der Neuaufstellung ist, das Private Banking und Wealth Management der Deka deutlich auszubauen und die DekaBank im Wertpapiergeschäft zu einem zentralen Private Banking und Wealth Management-Haus zu entwickeln, welches das Geschäft der Sparkassenorganisation in diesem Segment unterstützt. Dazu wird das breite und zielgruppengerechte Angebot von Deka Private Banking mit einer Kombination aus Services, Dienstleistungen und Produkten ausgebaut und neben dem bisherigen Retail- und institutionellen Vertrieb in der Deka auch eine eigene Private Banking-Vertriebsverantwortung etabliert.

Darüber hinaus erfolgt ein deutlicher Ausbau des deutschlandweiten Wealth Managements mit dem Ziel, die ganzheitliche Beratung von hochvermögenden Privatkunden, Unternehmern und Institutionen, wie z.B. Stiftungen, Kommunen und Kirchen, auszubauen.

Hussam Masri (46) ist seit 20 Jahren bei der Deka. Er ist eine erfahrene Führungspersönlichkeit, ab 2012 baute er u.a. das Zertifikategeschäft für die DekaBank auf und hat das Haus in diesem Segment zum Marktführer entwickelt. Zuvor hat er Masri als Bereichsleiter das gesamte Produktmanagement der DekaBank verantwortet und war in diesem Rahmen für Produktentwicklung / -management der Wertpapier-Publikumsfonds, Vermögensverwaltungs- und Altersvorsorgeprodukte und Zertifikate zuständig. Die Private Banking-Zuständigkeit war in diesem Bereich mit enthalten und wird durch die Neustrukturierung und Fokussierung erheblich aufgewertet, um eben diesen Ausbau zu ermöglichen. (jk)